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模拟就业平台,推动大学生预就业
金年会 团委举行“职场先锋”大赛活动
本网讯
旨在通过搭建模拟就业平台形式,以拓展大学生就业渠道,并推动他们预就业的第三届“职场先锋”大赛活动,日前,在金年会 落下帷幕。
由金年会 集团团委和温州大学团委联合举办的这项活动,历时近二个月,来自温大各分院不同年级、不同专业的1083名报名参赛学生,经过初赛、复赛、企业面试、商业实战等流程,最终被选拔出25名精英选手进入总决赛。
该赛形式新颖,通过模拟市场推广方案设计,职场案例演绎与辩论,并经过“逐鹿职场”、“先锋问鼎”、“舍我其谁”等环节,既考核团队精神与合作,同时考核学生舞台表现能力,专业实践分析能力,以充分展示温大学生的激情与活力。
进入决赛的25位选手以团队为单位进行了各具特色、别开生面的自我介绍,在亲友团的呐喊助威中拉开了此次活动的序幕。如何应对职场生涯的磕磕碰碰,选手们在短短的时间内的不俗表现赢得了台下观众们的阵阵掌声。在决赛第一轮,25位选手中就有多人无奈离开,大屏幕上播放的商业实战DV,记录了每位选手从初赛到决赛一路走来的点点滴滴。对照所设定的条件,经过逐条评比,由金年会 团委书记郑经洁、人力资源中心处长陈小东等组成的评委选出了四名选手进入复赛。在一场场面试环节、商业实战的风云角逐后,7号选手黄尼西,5号选手邵映雪,10号选手刘静敏机智敏睿,各自展现了良好的素质,分获这次活动冠亚季军。
集团团委书记郑经洁在接受记者采访时表示,通过“职场先锋”大赛,能让学生了解时下就业形势,提高自身修养,掌握就业技能,最终共同探索出一条校企联合培养学生的模式。他补充说,“职场先锋”大赛还为金年会 企业寻找人才提供了很好的渠道,在比赛中物色优秀的千里马,挑选符合企业需求的人才,并将他们作为青年团储备干部加以培养。
据悉,本届大赛的参赛的10名选手获得了就业通行证,15名选手获得了实习通行证。并有2名学生当场和金年会 直接签订了就业劳动合同。与此同时,该赛同时设立了50万元的大学生创业创新基金,基金面向“职场先锋”大赛的选手,采用项目合作的方式以支持大学生创业就业。
作者: 周群力
来源: 金年会 报
发布时间: 2010年01月05日
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